Avocat pour contrat de travail à Toulouse

Maître BOIGAS, votre avocat en droit du travail à Toulouse est à votre service pour la rédaction et toutes les problématiques liées à votre contrat du travail. Elle mettra son expertise en œuvre pour vous aider et pour défendre vos intérêts en cas de rupture de contrat.

Le fondement du contrat de travail

Le contrat de travail est un document, base de la relation de travail entre un employeur et un salarié. En principe, il est écrit, d’autant plus qu’il est source d’insécurité et de litiges entre les deux parties, mais pourra aussi être à l’oral. Son contenu doit être rédigé avec beaucoup de soin, d’où l’importance de l’assistance d’un avocat en droit du travail aussi bien pour l’employeur que l’employé.

Le contrat de travail fixe les tâches attribuées au salarié, la date et le lieu de travail, les horaires de travail, la convention collective, la rémunération entre autres.

Deux types de contrats peuvent être distingués : le CDI ou contrat à durée indéterminée et le CDD ou contrat à durée déterminée.

Le CDD doit répondre à de nombreuses exigences légales. Sa durée doit être bien spécifiée dans le contrat. Ce dernier doit aussi comprendre sa nature ou le motif, prévoir un délai de prévenance qui correspond à un délai de préavis. Une fois que le contrat dépasse son terme, il se transforme en contrat à durée indéterminée.

La rupture du contrat doit être impérativement précédée de la procédure de licenciement, d’après le Code du travail. Le Juge s’assure de la cohérence du motif avancé. A défaut de négociation amiable entre l’employeur et le salarié, le dossier fera l’objet d’un procès devant le Conseil des Prud’hommes.     

Maître BOIGAS : votre avocat dans la gestion du contrat de travail

Vous résidez Toulouse, Blagnac ou Ramonville-Saint-Agne ? Maître BOIGAS vous accompagne dans toutes les problématiques relatives au contrat de travail. Votre avocat en droit du travail intervient dans sa rédaction et son exécution.

Dans le cadre de la rédaction, le cabinet veille à la sécurisation de vos contrats de travail standards et spécifiques. Il s’occupe également de la réalisation des clauses diverses telles que la clause de non-concurrence, la clause de mobilité, etc.

Dans le cadre de l’application et de l’exécution du contrat, votre avocat assure la sécurisation de la procédure liée à la gestion des sanctions disciplinaires et de la procédure de licenciement en cas de rupture du contrat de travail suite à un fort taux d’absentéisme ou à des absences prolongées.

En cas de procès suite à une rupture du contrat de travail, votre avocat vous apportera son expertise et son expérience pour assurer la défense de vos droits et de vos intérêts devant le Conseil des Prud’hommes.

Avec Maître BOIGAS, comptez sur un avocat professionnel qui vous assure un accompagnement personnalisé et une défense solide.

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